2023年以来，治淮街道延安路社区在党建引领基层社会治理模式下，落实无职党员设岗定责工作，科学设岗，以“活力工程”党员“星级创评”为抓手，以社区无职党员为主体，不断提升基层党组织的影响力和凝聚力，助推基层各项工作水平整体上升。

明确职责“定岗”。结合社区工作重点和党员的个人意愿、能力、技能等实际情况，科学设置扶贫帮困岗、民事调解岗、治安巡逻岗等6个岗位，由党员主动认领岗位，明确工作职责。通过党务公开栏、亮身份、公开承诺践诺等方式，主动公示岗位设置情况和党员认领情况，接受群众监督。

搭建平台“履岗”。自设岗定责以来，无职党员积极履职，宣传党的理论政策、收集小区建设意见、巡查辖区商户、参与调解邻里纠纷、定期帮扶困难群体、消防安全隐患排查整改、居民停车充电、劝导居民文明祭祀等多个问题。目前，社区无职党员共收集民情民意共45条，帮助调解各类矛盾纠纷共37件，参与夜间巡逻共36次。最大限度打通无职党员联系服务居民的“最后一公里”，让无职党员真正服务奉献到“家”。

健全机制“管岗”。社区党委加强管理，健全星级创评工作机制，结合年度组织生活会和民主评议党员工作，对认领岗位的党员履职情况进行评星评级，对发挥作用明显、履职表现优秀的党员在每年“七一”、春节等重要节日给予表彰，通过定期评岗，增强无职党员立足岗位、发挥先锋模范作用的主动性和积极性。

如今，6个岗位上的无职党员，就像一面面迎风飘扬的旗帜，活跃在社区的各个角落。延安路社区党委将持续擦亮无职党员党建志愿服务品牌，围绕“网格化管理、组团式服务”，推动基层治理由“一元管理”向“多元治理”有效转变，让群众生活更幸福。